يسلط هذا المقال الضوء على سن التقاعد للمعلمين، والذي يُحدد وفقًا لأنظمة الخدمة المدنية المعمول بها من قبل مؤسسة التأمينات الاجتماعية، ويبين متى يمكن للمعلم الاستفادة من التقاعد المبكر في عام 2025.
سن التقاعد للمعلمين في السعودية
يبلغ سن التقاعد للمعلمين في السعودية 60 عامًا أو أكثر، وهي المدة الإجمالية التي قضاها المعلم في الوظيفة، مع استبعاد فترات الغياب غير المرخص بها، وفترات الإجازة دون راتب، باستثناء الإجازات المرضية والدراسية. كما يتم استثناء فترات كف اليد عن العمل، والكسور في الشهور خلال فترة الخدمة.
التقاعد المبكر للمعلمين في السعودية
يمكن لأي معلم أكمل خدمة 25 عامًا (أو 300 شهر اشتراك في مؤسسة التأمينات الاجتماعية) أن يتقدم بطلب للحصول على المعاش التقاعدي المبكر. يتم ذلك من خلال حساب المعلم على منصة التأمينات الاجتماعية الإلكترونية أو عبر قناة “تواصل معنا” في الموقع الرسمي للمؤسسة. يبدأ صرف المعاش التقاعدي المبكر للمستوفين للشروط اعتبارًا من الشهر الذي يلي تقديم الطلب.
متى يستحق المعلم معاش التقاعد
يستحق المعلم معاش التقاعد في السعودية وفقًا للأنظمة المعمول بها في مؤسسة التأمينات الاجتماعية في الحالات التالية
- إذا بلغ المعلم السن القانوني للتقاعد، وهو 60 عامًا أو أكثر.
- إذا قام بتقديم طلب التقاعد المبكر بعد إتمام 25 عامًا من الخدمة (300 شهر اشتراك).
- إذا ترك المعلم عمله الخاضع لنظام الخدمة المدنية.
- في حالة وفاة المعلم، يحق لعائلته الحصول على معاش تقاعدي.
- إذا أصيب المعلم بالعجز، فإنه يستحق معاشًا تقاعديًا.
- عندما تكون مدة اشتراك المعلم 120 شهرًا ويتعرض للسجن، يتم صرف معاش تقاعدي لعائلته.