كم سلم رواتب المعلمين الجديد 1446 مع البدلات والعلاوات السنوية

شغل سلم رواتب المعلمين 1446 الجديد بال الكثيرين من معلمي ومعلمات المملكة العربية السعودية، حيث يشمل جدول الرواتب علي الكثير من الاستعلامات التي تساعد معلمي ومعلمات المملكة من معرفة قيمة الراتب والعلاوات والبدلات، ويعمل قطاع التعليم علي تقديم الكثير من الفاعليات التربوية التي تهتم بالقطاع وإجراء أي تعديلات يحتاجها باستمرار.

كم سلم رواتب المعلمين الجديد 1446

كم سلم رواتب المعلمين الجديد 1446
كم سلم رواتب المعلمين الجديد 1446

تهتم وزارة التعليم في المملكة بالمعلمين وتعمل علي تحسين رواتبهم من خلال العلاوات والبدلات والترقيات وذلك لأن المعلم هو أساس بناء وحضارة المجتمع  حيث  يتم تخريج أجيال ذات كفاءة عالية وتحدد الحكومة راتباً خاصاً للمعلمين.

ومن خلاله يتم تحديد كافة المعايير والأسس واللوائح وأهمها نظام المستوى الخاص بالمعلمين، بالإضافة إلى أن وزارة التعليم عملت الي تقسيم مستويات التعليم الي 6 مستويات، واربع رتب ويندرج كل مستوي بقيمة محددة للراتب وعدد السنوات التي قضاها المعلم.

مستويات سلم رواتب المعلمين 1446

مستويات سلم رواتب المعلمين 1446
مستويات سلم رواتب المعلمين 1446

ننشر لكم انفوجراف يتضمن المستويات في سلم رواتب المعلمين 1446 مع العلاوات والبدلات السنوية، ويمكنك الاطلاع عليه الان:

سلم رواتب المعلمين الجديد 1446
سلم رواتب المعلمين الجديد 1446

معاير لائحة رواتب المعلمين

معاير لائحة رواتب المعلمين
معاير لائحة رواتب المعلمين

تضم لائحة رواتب المعلمين الكثير من الشروط والضوابط التي تسمح للمعلم/المعلمة من الحصول على العلاوة السنوية ومن ابرز تلك الشروط التالي:

  1. لابد من حصول المعلم علي الرخصة المهنية.
  2. ينتقل المعلم إلى المستوى التالي في قائمة الأجور الجديدة عند حصوله على رخصة تدريس من هيئة التقييم والتدريب، بالإضافة إلى حصوله على تقييم لا يقل عن جيد جدًا.
  3. في المملكة العربية السعودية تتم ترقية المعلم من صف دراسي إلى آخر حسب المقياس الجديد، دون أن يكون هناك متطلب شاغر في نفس المكان كما كان الحال في القائمة القديمة لجدول الرواتب.

حالات الحرمان من العلاوة السنوية

حالات الحرمان من العلاوة السنوية
حالات الحرمان من العلاوة السنوية

توجد أسباب من خلالها لا يستطيع المعلم/المعلمة من الحصول على العلاوة السنوية وهي على النحو التالي:

  • اذا حصل المعلم/المعلمة علي تقويم أداء وظيفي بتقدير (مرضي) فما دون ذلك.
  • اذا لن يحصل علي الرخصة المهنية.
  • اذا لم يجدد الرخصة المهنية خلال الفترة المعلنة له.
  • غيابه عن السنة السابقة دون عذر وممتد لمدة 15 يوم.

من خلال تلك الأسباب يتم حرمان المعلمين من استحقاق العلاوة السنوية، ومن المؤكد ان العلاوات والبدلات السنوية يتم تقاضيها مع المرتب الذي ينزل يوم 27 يناير من الشهر الجاري.

Scroll to Top